Өлкәдәге предприятияләрне инновация ролен төп роль уйнауга юнәлтү, күпчелек предприятияләрне һәм хезмәткәрләрне инновациядә катнашырга дәртләндерү, бөтен җәмгыятьтә инновация һәм эшкуарлык моментын азат итү ， Өлкә Хөкүмәте һәм Профсоюзлар өлкәсе федерациясенең уртак утырышы буенча, Профсоюзлар өлкәсе федерациясе Шаньдун провинциясендә барлык персонал инновацион предприятияләрен үстерүне башлап җибәрде.Төрле дәрәҗәдәге заявка һәм сайлап алудан соң, 50 предприятия 2020-нче елда Шаньдун провинциясендә барлык инновацион предприятияләр булып билгеләнде, һәм алар арасында Джинцин Группасы да бар.
Соңгы елларда, Джинджин Группасы инновацион үсеш стратегиясен алып барды, массакүләм инновацияләр һәм иҗат эшләрен өзлексез тирәнәйтте, инновацион ташучы һәм инновацион механизм төзелешен өзлексез камилләштерде, персоналны һәм эшчеләрнең инновацион сәләтен өзлексез яхшыртты, инновацияне киңәйтте. кыр, инновацион эчтәлекне баетты, һәм барлык персонал инновацияләренең типик моделен булдыру өчен зур көч куйды.
Jinjing Group барлык персонал инновацияләре дә платформа булып эш итәләр, эш урыннарында алдынгы эшчеләр "кечкенә реформаны" үзгәртергә тырышалар, инновацияләр, эш нәтиҗәлелеген күтәрү, икътисади өстенлекләрне арттыру, эш инновацияләре нигездә R&D нигезендә. ташучы, практикада персоналның инновацион сәләтен яхшырту һәм проект тикшеренүләрен һәм үсешен тизләтү.
Барлык персонал инновацияләре дә санлы чор логикасына туры килә, 500 компаниянең байлыгын эскәмия итеп ала, һәм сәнәгать эшчеләре төзелешен һәм реформасын алга этәрә.Jinjзинь Группасы сәнәгать эшчеләре командасын төзүдә һәм укытуда зур әһәмияткә ия, һәм "политик гарантия, институциональ тормышка ашыру, сыйфатны яхшырту, хокуклар һәм мәнфәгатьләрне яклау" эш идеялары нигезендә ул идеологик һәм политик җитәкчелекне ныгытуга юнәлтелгән, система һәм механизм төзелеше, сыйфат һәм сәләтне яхшырту Хезмәткәрләрнең хокукларын һәм мәнфәгатьләрен яклаудан башлап, сәнәгать эшчеләре командасын төзү һәм реформалаштыруны дәвам итү, сәнәгать эшчеләре командасын булдырырга омтылу. идеаллары һәм ышанулары бар, технологияне, инновацияне аңлагыз, җаваплылык һәм фидакарьлекне алырга батырчылык итегез.
Пост вакыты: 24-2020 декабрь